Einzigartiges Neukundenangebot:

Sichern Sie sich qualifizierte Fachkräfte über Social Media – Schnell, effektiv, und jetzt zum unschlagbaren Preis!

Herausforderung Mitarbeitergewinnung? Wir haben die Lösung!

In der heutigen schnelllebigen Arbeitswelt ist die Gewinnung qualifizierter Fachkräfte über traditionelle Kanäle oft zeitintensiv und ineffektiv. Unser ganzheitliches Sozial-Recruiting-Konzept bietet die perfekte Lösung, um planbar und unkompliziert neue Mitarbeiter zu gewinnen.

Unser Angebot – Warum Sie jetzt handeln sollten:

Exklusives Neukundenangebot: Nur 499€ statt 3000€! Profitieren Sie von unserem einmaligen Angebot und erhalten Sie Zugang zu unserer umfassenden Recruiting-Komplettlösung. Wir nutzen die Kraft der Sozialen Medien, um Ihr Unternehmen mit qualifizierten Bewerbern zu verbinden – ohne unnötigen Zeitaufwand und mit Garantie!

Wie unser System funktioniert – In drei einfachen Schritten zum Erfolg

  1. Onboarding und Positionierung: Teilen Sie uns die Details Ihrer offenen Stellen mit. Wir positionieren Ihr Unternehmen optimal in den sozialen Medien, um die Aufmerksamkeit der richtigen Kandidaten zu gewinnen.

  2. Stellenanzeigen und Bewerbungsseite: Wir erstellen ansprechende Anzeigen und leiten potenzielle Bewerber durch einen einfachen Vorqualifizierungsprozess, direkt zu Ihrer speziellen Bewerbungsseite.

  3. Bewerbungen einsehen und verwalten: Mit unserem modernen Bewerbermanagement-Tool können Sie alle Bewerbungen einfach verwalten und bleiben immer über neue Bewerbungen informiert.

Der Vorteil für Sie

  • Kein unnötiger Zeitaufwand: Konzentrieren Sie sich auf Ihr Kerngeschäft, während wir den Recruiting-Prozess für Sie steuern.
  • Planbare Bewerbungen: Mit unserem System generieren Sie innerhalb kurzer Zeit planbar neue Bewerbungen.
  • Zugriff auf Bewerbermanagement-Tool: Verwalten Sie alle Bewerbungen bequem und effizient an einem Ort.

Call to Action

Nutzen Sie jetzt unser limitiertes Angebot und verstärken Sie Ihr Team mit den besten Talenten aus den sozialen Medien. Kontaktieren Sie uns heute und starten Sie durch mit Ihrem exklusiven Neukundenangebot!

Recruiting Komplettlösung

Unsere Recruiting Lösungen über die Sozialen Medien haben den Anspruch alles zu haben, was sie für die generierung neuer qualifizierter Bewerbungen benötigen

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Kein unnötiger Zeitaufwand

Sie erhalten Zugriff auf Ihr eigenes Bewerbermanagement Tool, in dem Sie alle eingehenden Bewerbungen einfach und bequem einsehen und verwalten können.

Planbar neue Bewerbungen

Sie erhalten ein System, mit dem Sie planbar Bewerbungen innerhalb kurzer Zeit generieren können, um Ihr Team zu verstärken.

RECRUITING KOMPLETTSYSTEM

So funktioniert’s:

STEP 1

Onboarding und Positionierung

In diesem ersten Step teilen Sie uns alle relevanten Informationen zu Ihren offenen Stellen mit, sodass wir Ihr Unternehmen nach außen hin am besten darstellen können. Auf Basis dieser Informationen erstellen wir die Recruitingkampagne individuell auf Ihr Unternehmen zugeschnitten.

STEP 2

Stellenanzeigen und Bewerbungsseite

Auf Basis Ihrer Informationen erstellen wir ansprechende Stellenanzeigen für die Social-Media-Plattformen sprechen gezielt nur Menschen an, die für die offene Stelle infrage kommen. Über eine spezielle Bewerbungsseite leiten wir die Interessenten spielend durch einen einfachen Vorqualifizierungsprozess bis hin zur Bewerbung.

STEP 3

Bewerbungen einsehen und verwalten

Wir stellen Ihnen eine moderne Bewerbermanagement-Software zur Verfügung, in dem Sie ganz einfach und bequem alle eingehenden Bewerbungen einsehen und verwalten können. Beim Eingang von neuen Bewerbung erhalten Sie eine Benachrichtigung.

KUNDENERGEBNISSE

Unsere Ergebnisse können sich sehen lassen

Account Manager (m/w/d)

Qualifizierte Bewerbungen: 14

Projektleiter (m/w/d)

Qualifizierte Bewerbungen: 29

Servicetechniker (m/w/d)

Qualifizierte Bewerbungen: 29

und viele mehr …

Gartenbauer (m/w/d)

Qualifizierte Bewerbungen: 29

Elektroniker (m/w/d)

Qualifizierte Bewerbungen: 29

Abbruchfacharbeiter (m/w/d)

Qualifizierte Bewerbungen: 29

Bauleiter (m/w/d)

Qualifizierte Bewerbungen: 29

Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

Qualifizierte Bewerbungen: 29

Industriekaufmann (m/w/d)

Qualifizierte Bewerbungen: 29

Wollen Sie auch planbar Bewerbungen von qualifizierten Fachkräften?

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Fernsehen

Beitrag in der Hessenschau

Ohle Consulting erklärt in einem Beitrag im Hessenfernsehen wie gut die Methode der Mitarbeitergewinnung wirklich funktioniert.

Begrenztes Angebot

Die Ohle Consulting Komplettlösung im Überblick

Investieren Sie in Ihr Unternehmen:

 

 

 

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